一般社団法人プロティアン・キャリア協会（東京都新宿区、代表理事：田中研之輔・有山徹、以下「当協会」）は、組織と個人のより良い関係構築と個人の主体的なキャリア開発を支援する団体です。
このたび、2026年7月16日に開催したオンラインセミナー「社員との関係性を再設計する、人財マーケティング戦略 ～エンゲージメントサーベイを“打ち手”につなげる個の可視化アプローチ～」の動画を公開いたしました。
エンゲージメントサーベイの導入が広がる一方で、「結果をどう活用すればよいのか」という課題も顕在化しています。本セミナーでは、約2万人のキャリア開発データの分析や実践事例をもとに、エンゲージメントを高めること自体を目的とするのではなく、一人ひとりのキャリア支援を通じて組織成果につなげる考え方と、データを対話のために活用する実践的なアプローチを紹介しました。

【無料】動画視聴申し込みはこちら

セミナー動画概要

7月16日（木）12:00ー開催「社員との関係性を再設計する、人財マーケティング戦略 ～エンゲージメントサーベイを“打ち手”につなげる個の可視化アプローチ～」のセミナー動画です。

《無料・動画視聴の申し込み》
https://protean-career.or.jp/seminor-information/20260716-2/

《登壇者》
4designs株式会社代表取締役社長CEO/一般社団法人プロティアン・キャリア協会代表理事　有山 徹

セミナーのハイライト

エンゲージメントサーベイだけでは、次の打ち手は見えてこない
エンゲージメントサーベイは組織の状態を可視化する有効な手段ですが、組織平均のスコアだけでは、誰にどのような支援が必要なのかまでは見えてきません。本セミナーでは、「組織全体」ではなく「個人」に着目することで、より実効性の高い人事施策につなげる考え方が紹介されました。
エンゲージメントは「結果指標」。キャリア支援が変化を生み出す
約2万人のキャリア開発データの分析から、日本企業ではエンゲージメントは比較的高い一方、自律的なキャリア行動やキャリア目標は低い傾向が見られることを紹介。エンゲージメントそのものを上げることを目的とするのではなく、一人ひとりのキャリア形成を支援した結果としてエンゲージメントが向上するという考え方が示されました。
データは評価ではなく、「対話」を生み出すために使う
エンゲージメントサーベイが組織への評価になりやすい一方で、キャリア開発診断は本人のキャリア状態を可視化するツールです。重要なのは、診断結果を評価材料として扱うのではなく、本人と上司が対話を始めるための"問いの材料"として活用すること。データを起点とした対話が、キャリア支援と組織変革の第一歩になることが解説されました。
データだけでは見えない背景は、「対話」で初めて分かる
560社・約2万人の分析データと、実際の現場インタビューを組み合わせることで、同じ診断結果でも背景や課題は一人ひとり異なることが紹介されました。データは現在地を示す"座標"であり、その背景にある理由や状況という"風景"は対話によってしか見えてきません。数字だけで判断せず、一人ひとりに寄り添うことの重要性が語られました。

◆本セミナーの動画視聴はこちら
https://protean-career.or.jp/seminor-information/20260716-2/

登壇者

4designs株式会社代表取締役社長CEO/一般社団法人プロティアン・キャリア協会代表理事
有山 徹


2000年に早稲田大学卒業、大手メーカーに就職後、経営コンサルティング会社を経て一部上場のIT企業、デジタル広告企業、ベンチャー企業での管理本部長や経営企画にて中期経営計画策定等の戦略策定並びに大手外資系PEファンドのMBO/IPOプロジェクトグループERPプロジェクト、M&A案件等の数多くのプロジェクトを推進、早稲田大学大学院MBA。2019年7月に経営コンサルティング、キャリア支援事業を行う4designs株式会社を設立。2020年3月共同代表の法政大学キャリアデザイン学部田中研之輔教授と一般社団法人プロティアン・キャリア協会を設立。設立後5年間で35万人、250社以上に組織開発、キャリア自律を伝えている。



◆当協会認定サービス提供会社：4designs株式会社
名称：4designs（フォーデザインズ）株式会社
所在地：東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMO EX日本橋茅場町 H1O日本橋茅場町 311
設立年月：2019年7月
代表取締役社長CEO：有山 徹
事業概要：経営コンサルティング、人的資本最大化に向けた組織開発支援、キャリア開発支援等
WEBサイト：https://4designs.co.jp/
サービス：プロティアン・キャリアドック　https://protean-career.or.jp/career-dock/
導入実績：パナソニック インダストリー株式会社/住友商事株式会社/森永製菓株式会社/株式会社ポーラ/株式会社電通デジタル/出光興産株式会社/株式会社インテージ/株式会社エクサ　他250社以上

◆協会概要
正式名称：一般社団法人プロティアン・キャリア協会
所在地：東京都新宿区西新宿3-2-9新宿ワシントンホテルビル本館2F
事業概要：キャリア対話型組織開発支援サービス/個人向けキャリア支援サービス/認定資格制度運営
代表理事：田中 研之輔（法政大学キャリアデザイン学部 教授）/有山 徹 （4designs株式会社 代表取締役CEO）
設立年月：2020年3月
協会WEBサイト：https://protean-career.or.jp/
X (旧Twitter)：https://twitter.com/officialprotean
Facebook：https://www.facebook.com/protean.fb
Linkdln：https://www.linkedin.com/company/72986319/admin/
note：https://note.com/protean